中国工商银行将服务作为立行之本，向全球809.8万公司客户和6.50亿个人客户提供全面的金融产品和服务。连续七年位居英国《银行家》全球银行1000强和美国《福布斯》全球企业2000强榜首。下面小编就给大家带来工行离职程序有哪些_工行离职涉及的法律知识，希望能帮助到大家!

工行离职程序有哪些

第一步写辞职信

这是必须也是最基本的一步，辞职信和应聘信一样，都应有一定的格式，而一封合格的辞职信一般必须包括以下内容：离职原因、离职期限、工作的交接、向公司表示感谢的礼貌用语。

也可以再加上一些个人的意见和建议，推荐合适的接班人等内容，但措辞和语气一定不能过激，以免白纸黑字上留下对你不利的“案底”。

第二步和主管详谈

这是离职过程中最重要的一步，自己的离职请求是否能够得到批准和支持，关键还得看这一步。在和主管详谈之前，必须准备好离职的充分理由。

如果自己平时的工作表现还不错，或者是公司的骨干力量，那么在谈话中主管很可能会挽留自己，而自己必须用得体的语言去应对，想方设法表明自己的立场，并坚持自己的初衷。切忌不辞而别，那是极其不负责任的行为，会造成非常不良的影响。

第三步交接工作

…… 此处隐藏1674字 ……

★ 热门推荐2019工行辞职报告经典范文精粹合集五篇

★ 2019工行柜员辞职报告范文6篇

★ 关于2020精选银行员工辞职报告总结最新

★ 银行员工辞职报告范文

★ 银行柜员辞职报告格式及范文

★ 2019最新银行辞职报告范文

★ 银行工作人员辞职报告范文5篇

★ 银行职工辞职报告范文7篇